冀中能源峰峰集团工会用“大学习”提升职工技能和创新意识——

　　“大学习”助力职工建功立业

　　河北工人报讯（记者孙广军 通讯员李冬冬）“各位领导、同事们：我主讲的题目是《我观执行力》，我想从什么是执行力、执行力的N种表现和提升执行力的N种方法等三个方面阐述我对执行力的看法和观点。”这是主讲人——冀中能源峰峰集团工会女工委主任、女工部部长刘芳，在集团公司工会机关“每周一讲”学习交流活动上的开场白。

　　据了解，峰峰集团工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以各级工会开办“大学习”课堂为抓手，以组建职工读书小组为基础，以职工书屋、职工之家、文体中心为依托开展“大学习”活动，有效地提升了职工技能素质和创新意识，助力职工建功立业。

　　“集团公司工会为推进职工学习，举办了‘每周一讲’、‘每月区域联谊集中学习’、‘季度大讲堂’、职工读书交流会和红色经典诵读会等多载体特色鲜明的学习活动，既丰富了职工的学习方式方法，又陶冶了职工情操。”集团公司工会常务副主席邢存华介绍说，公司工会以“快”“全”“多”“常”和“实”为抓手，制定了年度、季度和月度学习计划、考核办法，对“大学习”快部署、快落实，组建了319个读书小组，实现了线上、线下读书学习全覆盖，举办各类主题诵读活动70余场次，诵读作品3898件，参与职工达53000余人次。

　　据集团公司工会工作人员介绍，公司工会机关组织开展的“每周一讲”活动，人人上讲台，内容或根据所在部门的工作，或就学习体会等进行学习交流。

　　集团公司基层工会为了激发职工的学习热情，积极创新工作机制，开展了“读书积分兑换奖品”、评选“学习明星”和创建职工学习兴趣小组等活动，并把“大学习”课堂搬到了车间、班组等生产一线，利用职工会、班前会、班后会和工余时间组织职工学习，提升了职工的思想政治水平，坚定了职工听党话、跟党走的理想信念。辛安矿青工小徐以前不爱看书读报，还沾染了很多陋习，闹得家庭不和睦。工会开展“大学习”活动后，小徐参加了学习兴趣小组，成了“职工书屋”的常客，并有针对性地借阅与工作相关的工具书和在网上查找有关新技术、新工艺，使其生产技能大为提高，已有两个月被评为“学习明星”。现在一家人其乐融融，用小徐的话说“读书是最美的生活”。

　　据集团公司工会工作人员介绍，开展“大学习”活动以来，各级工会干部为职工服务的意识明显增强，在线上开办了“籍时办”，为职工配备了共享单车，创建了职工健康理疗服务室等，职工有困难，工会及时受理、及时解决。在今年7月举办的会员“评家”活动中，集团公司工会满意率达到了100%，机关科级以上“娘家人”满意率达到了99%。

　　省总工会兼职副主席、冀中能源峰峰集团党委副书记、工会主席郭志武表示，各级工会要以职工书屋、职工之家、文体中心为载体，掀起职工读书学习热潮，以读书为起点，以读书为动力，提升职工的创新激情，为企业高质量发展再立新功。