这家企业好贴心

　　来自山东济宁的王天宇和黄桂桃俩口子都是江北工业区宝成机械的员工。“2010年底厂里推出了‘饮水思源、温暖感恩’的慈孝基金，凡在厂工作满18个月的员工，如果愿意寄钱供养没有社保的老家父母，厂里不但帮着汇款寄钱，还会给他添上一份钱。”

　　王天宇说，之前他也寄钱回家，但时间和金额并不固定。厂里推出这项计划后，定期孝敬父母就成了他每月必做的功课。每月发了工资，他就赶紧跑去财务处交150元钱，工厂会再补上150元，然后打到父母账户上。

　　“300元钱，在宁波看来不是大数目，可是对于在农村老家的父母来说，也算是一笔不小的收入了、老人特别开心！”王天宇说。同样，黄桂桃的父母也享受着每月300元的“慈孝工资”。

　　说起设立这项计划的初衷，宝成机械的工作人员透露，公司领导认为“懂得孝顺父母的员工才会是好员工”，而且也能增强员工的归属感。目前，企业每月在慈孝工资上的支出是8000元，而企业员工流动率几乎为零。

　　2011年，热衷慈善事业的爱心企业和江北区慈善总会以及各慈善分会联合组建了“江北慈孝基金”，总金额已高达5300万元，以“慈孝”为主题，分设孝敬父母工程、慈爱儿女工程、关爱中青年工程三大工程，每个工程又根据救助对象不同设立若干个专项基金。成立四年来，已支出救助款951万元，救助区内困难群众2.64万人次。