原标题：退役军人及随军家属春季专场招聘会举行，141人现场达成就业意向——（引题）

优秀品质是就业最大优势（主题）

烟台日报讯（YMG全媒体记者 秦菲 通讯员 张帆）2月14日，2025年烟台市退役军人及随军家属春季专场招聘会在烟台市人力资源市场火热举行。本次专场招聘会，由烟台市退役军人事务局联合市人力资源和社会保障局、市工商联共同举办。来自智能科技、机械铸造、生物医药和文化旅游等领域的72家参会企业，提供超过1700个就业岗位，共计750余名退役军人及随军家属在招聘会上觅岗位，141人现场达成就业意向。

“之前从事过相关行业吗？”“能接受出差吗？”“我们会提供岗位技术培训。”在烟台市军鑫创业就业服务有限公司摊位前，企业招聘负责人由高博经理正被求职者层层围着。工作内容、培训地点到岗位胜任标准等问题，由经理一一耐心作答。军鑫创业就业服务有限公司致力于为退役军人提供一站式招聘服务，在由经理眼里，退役军人的优秀品质是最大优势。由经理表示，相比应届毕业生，企业更青睐有过工作经历的退役军人，例如水手、海乘等岗位，就有不少海军退役军人前来咨询。

招聘会既提供数控操作、软件开发、航空安全、船舶设计等专业技术岗位，也有销售、财务、人事、房产等传统就业岗位，还有数据分析、短视频编导、电商主播等新兴职业岗位。大部分岗位要求大专及以上学历，起薪在4000元以上，部分岗位有过两万元的月薪资待遇。

此次，不少前来招聘的企业放宽了对退役军人年龄的要求，但对于一些实操性强的岗位，仍有专业要求。现场不少企业人力资源负责人表示，希望能招揽到接受公司规章制度、长期稳定从事工作的退役军人。

“00后”退役军人对工作有着怎样的期待？主要考虑哪些因素？在部队待了5年，去年刚退役的“00后”宋少华告诉记者，对于招聘会上的消防安全、航空等岗位，自己有信心能够胜任。“薪资待遇和行业水平差不多就可以，主要想找个离家近点、有上升空间的工作。”

记者在采访中发现，大部分岗位的薪资待遇都符合退役军人的期待，但工作地点、岗位专业相关度是今年退役军人应聘关注的重点。“我是大学毕业后入伍，本科专业是金融管理类的，所以还是想找金融行业的行政岗位。”山东财经大学毕业的林宝军，拿着介绍单页跟记者说，“毕竟现在大学生的选择很多，还是想找到心仪的岗位。”