中工网讯 日前，天津港保税区召开产业工人队伍建设改革工作推动会，总结区域产业工人队伍建设进展情况，部署下一步重点工作，推动保税区产业工人队伍建设改革走深走实。

会议指出，产业工人是实施创新驱动发展战略、加快建设制造强国的骨干力量，是带动保税区新质生产力发展的主力军。保税区将推动产改工作向纵深发展，努力造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍，为保税区高质量发展贡献力量。为此，保税区将抓住工作重点，坚持目标导向，尽快形成保税区推进产改工作方案、任务清单、考核机制，明确分工，压紧责任，狠抓落实，促进产改各成员单位密切配合、通力协作，共同推动产业工人队伍建设改革取得更大成果。同时，保税区将加大宣传力度，让广大企业和产业工人进一步了解改革、支持改革、参与改革、推动改革，结合保税区代表性产业培养典型、树立标杆。

近年来，保税区按照“政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护”的总体思路，围绕思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等重点改革任务，持续推动产改走深走实。自2022年至今，保税区向滨海新区推荐深化产业工人队伍建设改革“蓝海行动”标杆企业4家、示范企业10家、试点企业27家，收集整理典型经验十余篇，2024年创新推出了助企强区清单、会员普惠清单、民生福祉清单“三张清单”，55项具体举措逐步落地生根，解决了广大产业工人在思想引领、民主法治、劳动经济、健康发展、精神文化、安全环境以及生活品质等方面的需求，为现代化保税建设提供了坚强的人力人才支撑。

（天津工人报记者王晓君）