原标题：杭州余杭发布人才新政 助力打造创新人才蓄水池

中新网浙江新闻10月4日电（张煜欢）近日，在首个杭州人才日期间，杭州余杭发布《共建杭州城市新中心，打造人才创新核心区，争当两个先行排头兵的行动方案》（下称《行动方案》），进一步深化“人才引领创新制胜”的发展理念，使创新人才蓄水池的“余杭样本”再度升级。

活动现场。余杭区委宣传部供图

《行动方案》提出，余杭要以更大力度集聚人才雁阵、更高水平打造人才高地，更优服务重塑人才生态，更强责任加强全面领导。如在集聚人才方面，顶尖人才“8020工程”将引进培育一批顶尖领军人才；“青年英才引育”“博士后双倍增”“未来青苗”等行动计划壮大青年储备人才；构建各领域人才谱系，指导各支人才队伍建设。

为了让人才能够发光发热，《行动方案》提到，余杭不仅要建强顶尖战略实验平台、校地合作创新平台、人才科创特色平台，提升前沿科学和先进技术基础创新能力，而且要建立成果源头供给、落地承接、要素供应、转化服务等全流程机制，加速科创成果转化落地。

为打造全方位人才服务，《行动方案》指出，在建设人才综合服务阵地，实现人才资源要素一体配置、人才服务一站办理、人才政策一门兑现的基础上，余杭将并推动人才服务数字化、国际化，升级余杭人才码，扩大才金直通车服务容量，持续迭代人才项目全生命周期管理系统。

今年8月初，余杭提出“建设杭州城市新中心”的目标，9月下旬，余杭拿出了加快建设杭州城市新中心的“十大工程”，其中放在首位的便是“创新策源工程”，其目标建设全球人才“一中心三高地”，力争到2025年，引进及合作两院院士等顶尖人才100名，领军型人才1000名，储备人才20万人以上，人才资源总量达到50万人。目前，该区人才总量达35万，占全区常住人口的四分之一。

“坚持才以城聚、城以才兴、杭向未来，余杭正全力打造最优创新策源地、最优人才集聚地、最优成果转化首选地。”余杭区委组织部部长张立说。