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安徽南陵:出实招 稳就业 暖民心

来源:人民网
2022-09-30 14:05

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安徽南陵:出实招 稳就业 暖民心

9月9日,在社区参加线下招聘会,递交个人简历;9月10日,企业人事部门电话联系,通知面试;9月12日,到企业报到,经过岗位培训后正式上班……

这是前不久刘盛找工作的一个日程进展,从投简历到入职,也就短短四天功夫。虽然还在试用期阶段,但刘盛对这份工作格外珍惜,“没想到求职如此顺利,得亏了有社区招聘会,才让自己这么快重新站上了新的岗位。”

百善孝为先。今年37岁的刘盛,过去一直在物流装备企业上班,但父亲生病后,他毅然选择辞职全身心照顾。前不久,父亲身体逐渐好转,刘盛又有了重新找一份工作的念头。

重新走上工作岗位的刘盛。人民网 陈若天摄

重新走上工作岗位的刘盛。人民网 陈若天摄

“之前也关注过南陵人才网的招聘信息,得知还有社区招聘,便带着简历去碰碰运气。”对于尚未落实工作去向的刘盛来说,社区招聘可谓是一场“及时雨”。

“试用期一个月,工资4400元,转正后每月4800元。之所以一眼就相中了刘盛,主要是因为他有工作经验,上手快,负责仓管也驾轻就熟。”安徽品智自动化科技有限公司人事部门相关负责人介绍,该公司主要生产快递智能设备,眼下正处旺季,和刘盛当天一起招聘入职的,还有三名装配工。

今年来,南陵县依托县、镇、社区三级公共就业服务体系,全面推进“三公里”就业圈建设。截至目前,已实现全县25个城镇社区148个小区全覆盖,并选定籍山镇阳光社区作为试点社区予以重点建设。

自暖民心行动启动之后,录入平台有用工需求的企业和商户406家、7042个岗位,对接求职人员1893人,失业人员实现再就业1166人。

多样化的招聘渠道,为求职者提供了多样化的就业途径。

除了社区招聘,今年7月份,南陵县还以社区为中心,通过微信小程序“就在芜湖”,为求职者和用工单位双方架起24小时的沟通桥梁。此外,还利用社区广场、乡镇菜市等人员集中场所,聚焦退役军人、返乡人员等重点群体,创新举办“乡镇早市”“社区夜市”“网上集市”等招聘活动。

截至9月14日,南陵县开展各类线上线下招聘活动158场,服务企业用工3000余户次,提供公共就业创业服务8000余人次。

“就业难、招工难是结构性矛盾,普遍现象是普工好找,但技工难招。”南陵县人社局党组成员、公共就业和人才服务中心主任张志坚分析道,这就需要有针对性地进行专项招聘,以此来化解招工难和就业难。

南陵县经济开发区。人民网 张俊摄

南陵县经济开发区。人民网 张俊摄

稳就业,就是稳民生。

暖民心行动启动以来,南陵县持续开展招聘活动,拓宽就业渠道;深挖岗位供给,促进就业扩容,同时强化就业创业培训,提升就业能力,千方百计拓展就业空间,让返乡农民工、失业困难人员在家门口实现稳就业、好就业。

芜湖科技工程学校坐落于南陵县,利用这一优势,学校专门开设了5个企业订单班,三年学成后,出校门即可进厂门。目前第一批招录学员200多人,覆盖机器人数控、新能源汽车以及计算机等诸多专业,真正让毕业生搭上毕业即就业的“直通车”。此外,南陵县还和芜湖职业技术学院合作办校,成立智能物流产业学院,针对快递物流首位产业培养人才。

就业,一头连着万家灯火,一头系着民生大局。

“稳就业既是一场硬仗,也是一场持久战。”张志坚坦言,虽然疫情等不利影响尚未完全消除,就业压力和结构性矛盾依然存在,但通过落实落细各项举措,相信就能将稳就业这项民生头等大事办实、办好。

责任编辑:尹文卓

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