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“阿姨”能上大学？家政专业入本科正当其时
近日，有报道称，上海开放大学正在申办开设家政本科专业，这将成为上海首个本科层次家政服务类专业。消息一出，“阿姨也能上大学？”的话题引发网友热议，有人认为这是家政行业越来越专业的表现，也有人对于是否有必要开设本科专业表示质疑。
2020-08-04 13:22:00 -
激发深化工会改革创新的新动能
推进新时期产业工人队伍建设改革3年、群团改革实施5年——如何巩固取得的成绩，推动改革向纵深发展？对于工会组织来说，2020年是一个特殊的年份，为完成好党中央交付的重大任务，广大工会干部重整行装再出发，着力激发深化改革创新的新动能。
2020-08-03 07:40:34 -
大力弘扬新时代北斗精神
7月31日，北斗三号全球卫星导航系统建成暨开通仪式在北京举行。习近平总书记出席仪式，铿锵有力地宣布：“北斗三号全球卫星导航系统正式开通！”这标志着我国建成了独立自主、开放兼容的全球卫星导航系统，中国北斗从此走向了服务全球、造福人类的时代舞台。
2020-08-01 08:55:58 -
“解锁”新职业需要增强学习后劲
随着技术革命加速推进、社会前进步伐加快，越来越包容、开放的人才政策为更多群体打开梦想的大门，也给予新职业更多的成长舞台。但是，也应看到，“解锁”新职业离不开坚持不懈地学习。而事实上，面对新职业的不断涌现，每个人都要有学习的紧迫感。
2020-07-31 13:43:01 -
集体协商“集中要约”是协调劳资关系的好办法
今年3月以来，河南省总工会联合省人社厅、省企业联合会、省企业家协会、省工商联等部门开展集体协商“集中要约”活动。企业负责人和职工代表坐在一起，通过集体协商来解决薪酬、福利、休假等工资待遇的方式，目前已经在河南省内多地、多家企业进行。截至目前，这项活动已经覆盖全省近11.3万家企业、473万名职工。
2020-07-30 14:33:30 -
加大制造业人才培养力度
党的十九大报告指出：“促进我国产业迈向全球价值链中高端，培育若干世界级先进制造业集群。”制造业作为我国实体经济发展的主体，对于促进国民经济发展、满足人民美好生活需要具有至关重要的作用。促进我国产业迈向全球价值链中高端，培育世界级先进制造业集群，需要高度重视人才的价值和作用，加大制造业人才培养力度。
2020-07-30 10:08:45 -
把优秀返乡农民工 打造成乡村振兴生力军
今年34岁的张雄家在四川眉山市果园村，2010年他辞掉北京月薪上万的工作返乡创业。经过几年打拼，如今他经营的葡萄种植家庭农场年收入超过百万元，成为小有名气的致富带头人，还被选拔进入村“两委”班子。近年来，在国家脱贫攻坚、乡村振兴等一系列支农惠农政策激励感召下，越来越多像张雄一样的优秀农民工选择返乡创业，激活了乡村一池春水。
2020-07-27 09:47:50 -
告别机械，让工伤认定“活”起来
近期，武汉一位昏迷多天的抗疫护士，未被认定工伤，引发热议。据了解，疫情防控中，突发疾病且遇工伤认定难的医务人员不止她一人。由于不是在工作时间、工作岗位上突发疾病死亡或在48小时内抢救无效死亡，他们的工伤认定之路不够顺畅。对此，专业人士认为，应综合考虑在抗疫特殊时期，以工作原因为关键要素，实行工作原因推定原则。
2020-07-27 07:56:15 -
“互联网＋”在北重集团工会工作中的运用
在工会工作中，应顺应时代需求，做到与时俱进，不断探索工会工作在管理模式上的创新，结合“互联网+”模式，确保工会适应新常态下经济社会发展形势，运用先进的网络技术搭建网上职工之家，将“互联网+”开辟成为工会工作的新阵地，以便开展网上工会服务活动，有效维护职工合法权益，当好职工的“娘家人”。
2020-07-22 18:28:35 -
出彩一线！特级技师可享“正高”同等待遇
山东省近日明确，在已备案开展技能人才自主评价的企业中，试行设立特级技师岗位。聘用到特级技师岗位的人员，按照企业正高级工程师兑现工资待遇，并在人才服务、政策支持以及参与社会事务等方面，与正高级工程师享受同等待遇。
2020-07-22 10:03:15 -
职业教育能否从“量变”到“质变”？
要注重劳动精神、职业精神、工匠精神和劳模精神的培养、渗透和结合，加强校企合作、信息技术变革，不断探索，凸显职业教育的类型特色和重要地位，最终实现职业教育的“质变”发展。
2020-07-22 09:49:07 -
“生产线上机器不会停工等工人，但职校可以”
职业院校能否更精准地满足企业和职工的需求？如果职校老师仅仅拿着书本里的通识内容，教育在现代化车间里工作多年的职业工人，是否会缺少底气？让职工进职校深造，他们是否会担心在课堂上学不到车间里的本事，企业是否也会担心面临成本压力？
2020-07-22 09:39:45 -
2.5天弹性休假能否实现多赢？
日前，湖北宜昌宣布在当地党政机关、国有企事业单位以及其他自愿实施的单位，实行2.5天弹性休假制度，实施时间为2020年7月至12月。今年以来，已有江西九江、内蒙古呼伦贝尔、浙江嵊州等多地宣布实施2.5天弹性休假制度。
2020-07-22 09:23:20 -
工会推动劳动教育要多些实打实举措
各级工会组织应充分认识到加强新时代劳动教育的重要意义。当代劳动教育担负着培育时代新人的历史使命，这就意味着，加强新时代大中小学劳动教育不仅是教育部门和学校的事情，更不是学生自己及家庭的小事，而是需要全社会共同努力为之的大事，于工会组织就不能也不该置身事外。
2020-07-21 08:48:10 -
工会组织要做好医务职工的服务与保障
广大医务职工为疫情防控实现稳定局面作出了重要贡献。工会组织需要践行服务宗旨，为医务职工做好心理疏导，强化组织关爱，发挥模范引领作用，满足其文体活动需求，为他们投入到常态化疫情防控中提供服务与保障。
2020-07-20 09:45:15 -
进一步规范和完善弹性工作制的思考
弹性工作制对统筹推进疫情防控与复工复产有重要意义。有必要进一步规范和完善包括不定时工作制、远程办公等在内的弹性工作制，明确适用范围，丰富内容和形式，优化审批流程，加强监管，防止职工权益受到损害。
2020-07-20 09:34:17 -
让员工调剂在制度化和规范化下发展
员工调剂行为有其合法性和正当性，要走向常态化，前提是针对其存在的问题制定相应规则，在制度化和规范化下发展。要解决疫情中出现的新问题，从长远看，仍需完善劳动立法，尤其是将阶段性对策转化为立法和长效机制。
2020-07-20 09:28:21 -
畅通产业工人发展通道，增强职业吸引力
产业工人队伍是我国劳动力市场中的一支重要力量，也是发展实体经济的核心依靠。疫情使我国实体经济受到一定冲击。但令人不解的是，一方面，许多企业在招工时面临着“招工难”的困境，另一方面，还有大量新增劳动力以及大学应届毕业生要面对“就业难”的困扰。
2020-07-20 07:28:39 -
高职扩招，提升技能教育质量是关键
据《工人日报》报道，国家发改委等六部门近日联合下发《关于做好2020年高职扩招专项工作的通知》明确，各高职院校可对退役军人、下岗失业人员、农民工、高素质农民和企业在岗职工等群体单独编班。
2020-07-14 07:52:37 -
新职业来了，技能标准怎么定？
7月6日，人社部、市场监管总局、国家统计局联合发布区块链工程技术人员等9个新职业，这是自《中华人民共和国职业分类大典（2015年版）》颁布以来发布的第3批新职业。2019年4月职业分类大典颁布以来发布第一批新职业，标志着大典动态调整机制的建立。
2020-07-13 13:56:10 -
建立应急管理机制提高医保基金可持续性
疫情给医保基金的可持续性带来较大挑战，迫切需要建立医疗保障制度的应急管理机制，加强其在突发事件中的应急能力。要以完善现行框架下的医疗保障制度，提高区域之间的互助性为基础；以统筹使用医疗保障基金和公共卫生资金为重点；充分调动社会和市场的力量予以补充。
2020-07-13 13:55:15 -
发挥产业工会在推进复工复产中的作用
在统筹推进疫情防控和复工复产过程中，各级产业工会主动作为，坚持靠前指导组织协调，服务大局，认真履行基本职责，主动与企业共克时艰，有序开展疫情防控和复工复产工作，汇聚起系统企业职工抗击疫情和复工复产的强大合力。
2020-07-13 13:54:20 -
完善收入分配制度 增加一线劳动者劳动报酬
健全体现效率、促进公平的收入分配制度，增加劳动者特别是一线劳动者劳动报酬，是全面深化改革的重要内容。同时，一线劳动者劳动报酬的提高对构建我国内需体系拉动消费效应凸显，其应是下一阶段收入分配制度改革的重点。
2020-07-13 13:48:13 -
一线职工想创新，身份界限能否打破？
目前，很多企业里工人通道的顶端是高级技师，横向比较和高级工程师的地位差不多，但待遇上却要差很多。许多工人只能评技师，评不了工程师，也转不了管理岗位，身份固化影响了生产服务岗位人员学技术、搞创新的积极性。如何让职工发明家“有里有面儿、名利双收”，成了当下亟待解决的难题。
2020-07-08 09:33:24
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