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“一次显微外科的手术费,比绣一次眉还少”(图)

http://www.workercn.cn   2017-03-07 06:33:09   来源:中工网--《工人日报》

全国政协委员聚焦公立医院薪酬制度改革

“一次显微外科的手术费,比绣一次眉还少”

3月5日下午,全国政协委员、南京中医药大学教授王旭东在接受本报记者采访。

  中工网记者 王伟伟 摄

  今年2月,人社部、财政部、卫生计生委、中医药管理局联合印发《关于开展公立医院薪酬制度改革试点工作的指导意见》(下文简称《意见》),要求完善公立医院薪酬制度,稳步提高医务人员薪酬水平,调动医务人员的积极性、主动性、创造性。

  提高医生收入是否会导致医疗费用上涨,最终让患者买单?医生的收入是否同他们的劳动付出相匹配?公立医院薪酬制度改革从哪里先改起来?工人日报记者就此采访了多位医疗卫生领域的全国政协委员。

  “技术不如器械,服务不如药品”

  根据指导意见,上海、江苏、浙江、安徽、福建、湖南、重庆、四川、陕西、青海、宁夏等11个综合医改试点省份各选择3个市(州、区),除西藏外的其他省份各选择1个公立医院进行试点。

  对此,不少全国政协委员表示,改革恰逢其时,“医生的收入确实应该提高”。

  全国政协委员、苏州大学校长熊思东介绍,同其他职业相比,“医生的教育投入、经济成本、训练成本非常之高,成长过程比较慢,需要终生学习。”

  “行医绝非易事,技术难度大,必须承担相当大的风险,不断提高业务技能。”全国政协委员、中国医学科学院皮肤病研究所病理科主任孙建方认为医生专业技术程度高、培养成本高,当前却不能在收入上反哺。

  熊思东委员还提到一个现象,“当前医生工作强度比较大,工作时间长,8小时以外的加班太多,而且,这在医务人员中非常普遍。”

  多位全国政协委员向记者表示,当前公立医院医生的收入和付出的劳动技能水平与劳动强度都严重不匹配。

  孙建方委员告诉记者,同医生的工作性质、劳动强度、培养成本相比,我国部分医生目前的收入水平确实比较低。

  “一次显微外科的手术费,比绣一次眉还少。”熊思东委员说,外科手术对医生的技术水平要求高,但是劳务所得却偏低。

  熊思东委员告诉记者,在医生的收入结构中,做技术的不如做器械的,搞服务不如卖药品,医生收入来源很不科学,不能吃“专业技术饭”。他认为,主要原因是公立医院薪酬制度“一刀切”,主要根据学历、职称来确定收入水平,而不是医术水平和工作强度。

  全国政协委员、南京中医药大学教授王旭东也表示,现在不同岗位、不同医院的医务人员收入差距比较大,“骨科、外科医生收入比较高,一些冷门科室的医生收入比较低;大医院的收入高一些,基层医疗机构的收入低。”

  孙建方委员认为,公立医院薪酬制度改革,打破“大锅饭”,多劳多得,提高劳务技术报酬势在必行。“就是要让医生心安理得地拿到该拿的收入,杜绝灰色收入。”不过,他表示,提高到什么程度,成本由医院、个人、医保基金等如何合理分担,需要认真研究。

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[责任编辑:王川]
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