近年来，酒泉市肃北县总工会聚焦有就业创业意愿的劳动者，特别是失业人员、残疾人、高校毕业生等重点群体，不断发挥职工与企业之间的桥梁纽带作用，拓宽就业创业渠道，满足职企就业复工需求，助推实现职企共赢。

“点对点”送岗服务进企业。为扎实做好春季劳动者流动换岗和企业复工复产关键期的就业服务工作，肃北县总工会前往县域内企业开展“点对点”精准服务，现场了解企业用工需求，全面掌握重点企业节前节后招工用工情况，抢抓劳动力求职务工的黄金期、企业复工复产的有利时机，持续加大春季就业创业服务力度，切实做到服务对接到位，政策落实到位，务工维权到位，用心、用情、用力为职工群众办实事办好事。

“零距离”线下线上齐发力。线上通过“码上就业”平台与线下实体“零工市场”阵地相结合，积极拓展工会组织优势和维权帮扶职能，加强就业培训服务和困难零工就业援助，合力维护职工权益，发挥工会组织桥梁纽带作用，并持续做实做优“春送岗位”以及职工互助保障服务品牌，今年以来，为10家县域内企业，提供就业岗位171个。

“面对面”宣传引导有实效。充分发挥职能优势，借助全县各类节庆活动以及工会、人社等部门微信公众号、抖音号发布招聘信息，积极推送就业岗位。结合春季就业创业服务活动，面向就业人员和招聘企业，积极开展现场宣传并设置咨询台，提供政策咨询、岗位推荐、职业指导、维权服务，发放《工会法》《劳动法》等各类资料800余份，引导职工群众树立学法用法思维，增强依法维权意识，在帮助群众实现就业创业的同时，通过各类就业群体和用人企业的搭建相互交流、双向选择的服务平台，解决企业用工难题，扩大农民工就业机会，激发群众特别是生活困难群众解困脱困的内生动力。

（甘肃工人报 斯娜）