原标题：一城“三宫”解锁职工“幸福密码”

工人日报-中工网记者王群 通讯员盛超

5月6日，山东省济宁邹城市总工会在新落成的中央公园工人文化宫举办了“以书为媒”单身职工联谊会，“盛装归来”的工人文化宫正重新走入职工生活，成为当地职工温暖的精神家园和工会服务职工的金字招牌。

去年以来，在这座文化底蕴丰厚的城市里，邹城市总工会顺应时代发展和新时代职工文化的需求，先后在城区新建、修缮三座工人文化宫，其中，新城区一座，老城区一座，社区一座，分别就近服务市民、企业职工、社区职工群众等。三座工人文化宫创新服务内容，全面回归公益属性，增设婚恋室、心理咨询室、职工书屋、舞蹈排练厅等一系列崭新的职工活动空间，成为解锁职工“幸福密码”的金钥匙。

“这里环境太好了。几十种花树错落有致、姹紫嫣红，与假山、绿草、工人文化宫交相辉映，已成为职工首选‘打卡地’。”练习间歇期，太极拳爱好者王爱霞说道。

“‘打卡地’‘抢不到’，工人文化宫‘火爆出圈’的背后，说明职工对精神文化的需求越来越旺盛，对我们接下来的工作提出更高要求。”邹城市总工会常务副主席赵锋说。

全市第一个舞厅、第一个网吧、第一个卡拉OK厅……对于很多邹城职工来说，提及平阳路工人文化宫，总能回想起那段青春年少、激情燃烧的岁月。

随着山东省总工会2019年启动“工人文化宫三年集中整治提升行动”，平阳路工人文化宫着重在职工赋能增效上发力，提优扩质职工服务中心，新建直播间等10余处赋能增效室。

见到焕然一新的工人文化宫，一位老职工感慨道：“咱们工人的文化乐园又回来了！”自2022年6月工人文化宫改造提升完成以来，职工教育培训、文化服务等“3+X”项目相继“开张”。

磨剪子、戗菜刀、免费理发、旧物交换……前不久，由龙山社区工人文化宫组织的“公益集市”热闹非凡。

“打造没有围墙的职工精神文化家园。传统的文化功能不能丧失，公益性服务不能放弃，市场化的运作也要稳步进行。”赵锋介绍说，这是工人文化宫理想的发展愿景。眼下，他们正探索党建引领带动、“工字力量”注入、街道社区参与的方式，打造“社区＋工人文化宫”服务职工新模式。

这正是邹城工人文化宫“迈开腿”，积极“走出去”的一个缩影。在赵锋看来，可以发挥工人文化宫广泛的职工群众优势和组织优势，将其开到社区、镇村，让文化宫再现活力，甚至产生更广泛影响力。这既是一个坚持传统，又是一个从被动转为更加主动的过程。