| 前进中的中国工会 |
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工会“精准帮扶”暖人心
2015年工会继续大力开展职工的劳动保障工作，除了“两节”期间的送温暖以外，还包括开展的其他日常工作，比如，春节后展的“就业创业援助月”活动，为困难职工、农民工提供就业服务，之后开展的困难职工家庭子女大学毕业后的“阳光就业行动”，为困难职工子女考上大学提供资助的“金秋助学”活动，以及日常开展的医疗互助、法律援助、职业培训等。这些工作充实了工会的送温暖形式，并逐渐形成服务职工劳动保障体系。
2015年各级工会要努力做到“四个精准”，通过入户走访慰问，切实解决困难职工的实际问题。从“精准度”上下功夫，了解职工缺什么、急什么，进而做到“点对点”式慰问，确保职工群众有真切的“获得感”。[详细] | |
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“农民工入会集中行动”让1500万农民工迈进“娘家门”
2015年，全国总工会印发关于开展 “农民工入会集中行动” 的实施方案。方案规定：2015年4月至12月，各级工会将聚焦全国省级以上开发区（工业园区）、建筑项目、物流（快递）业、家庭服务业、农业专业合作组织等重点区域和领域，最大限度把农民工组织到工会中来。据全国总工会保障工作部部长张波介绍，截止2015年12月底，1500万农民工加入工会组织。全国农民工会员数量较2014年有明显增长，推进农民工组织化程度取得新突破。[详细] |
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推进工会工作法治化建设上台阶
中华全国总工会2015年1月29日下发了《中华全国总工会关于贯彻落实党的十八届四中全会精神大力推进工会工作法治化建设的实施意见》，提出了关于大力推进工会工作法治化建设的目标和任务，对充分发挥工会组织作用、团结动员广大职工投身全面推进依法治国伟大实践，对工会干部如何运用法治思维和法治方式开展工作提出了明确要求。《实施意见》紧扣党的十八届四中全会主题，突出工会组织特色，坚持问题导向，将法治思维法治方式融入工会各项工作之中，以宪法、劳动法、工会法相关规定为重要依据，并突出可行性。《实施意见》的制定与出台，是推进工会工作法治化建设的有力举措，对建设法治中国有着积极影响。[详细] | |
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“娘家人”给力 女职工展时代风采
中华全国总工会2015年3月2日在北京人民大会堂举行全国先进女职工集体和个人表彰大会，表彰全国五一巾帼奖状、奖章获得者，并分别授予她们全国工人先锋号和全国五一劳动奖章。李建国指出，广大女职工要胸怀大局，在“四个全面”战略布局中，立足本职岗位，争创一流业绩，为深化改革和经济持续健康发展贡献自己的力量。李建国说，如果说女职工干事业是“半边天”，那么在家庭建设上就不止是“半边天”了，更要发挥不可替代的作用。希望广大女职工更加注重家庭建设，发扬中华民族尊老爱幼、亲善睦邻、勤俭持家等传统家庭美德，发挥自身优势和特点，建设一个有好家风的、和谐美满的家庭。[详细] |
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4000多万职工参加职业技能大比武
第五届全国职工职业技能大赛已经成为全国规模最大、社会影响最广的一项职工职业技能赛事。据统计，大赛历时6个多月，30个省（区、市）和新疆生产建设兵团组织的近350万职工参加了各层次的选拔赛，辐射带动了1500多万职工参加各层次、多工种的技能大赛，120多万人次职工通过比赛晋升了技术等级，更在广大职工中掀起了学技术、比技能、争一流的热潮。
经过层层选拔，全国30个省（区、市）和新疆生产建设兵团共派出141支参赛队、427名选手分别参加了在北京、株洲、杭州3个城市举行的5个工种决赛。李志波、曹彦文、吴广磊、陈秋瑞、王建明等5名职工分别摘得各工种第一名，荣获"全国五一劳动奖章"。[详细] | |
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职工素质工程制定5年“蓝图” 工会助亿万职工提素
根据中共中央办公厅《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》和《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》,结合《全国职工素质建设工程五年规划（2009—2014年）》实施情况,制定《全国职工素质建设工程五年规划（2015—2019年）》。 到2019年,建立起资源集成、形式多样、贴近职工、务实有效的职工素质建设工程模式,培育形成一批职工素质建设工程品牌项目,建设起覆盖全体职工的内容丰富、高效便捷的信息化职工学习培训服务平台。通过实施职工素质建设工程,职工队伍团结奋斗的共同思想基础更加巩固,职业精神更加牢固,职业技能显著提升,文明素养明显进步。[详细] |
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协调配套的集体协商工作推进体系初步形成
2014年，全国事故总量等六大安全指标都同比下降，但各类事故29.8万起，死亡6.6万人，仍触目惊心。 习近平总书记多次指出：人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线。2015年3月10日，中华全国总工会副主席、书记处书记、党组成员李世明委员代表全国总工会作了“关注生命安全 筑牢安全红线”的发言陈荣书强调指出，随着行业集体协商工作的深入开展，“区域谈底线、行业谈标准、企业谈增长”的层次分明、协调配套的集体协商工作推进体系初步形成，行业集体协商已经成为深化集体协商工作、提升集体协商质量和实效的重要形式，成为维护行业职工权益、构建行业和谐劳动关系的重要抓手，特别是对行业劳动标准的统一功能、对集体协商工作的辐射效应、对工会整体工作的带动作用日趋凸显，在彰显工会职能作用、扩大工会社会影响方面发挥了重要的基础性作用。[详细] | |
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筑牢安全卫生红线 为职工保驾护航
2014年，全国事故总量等六大安全指标都同比下降，但各类事故29.8万起，死亡6.6万人，仍触目惊心。 习近平总书记多次指出：人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线。2015年3月10日，中华全国总工会副主席、书记处书记、党组成员李世明委员代表全国总工会作了“关注生命安全 筑牢安全红线”的发言。[详细] |
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协调配套的集体协商工作推进体系初步形成
以社会主义核心价值观为引领，提高职工思想道德素质，是职工素质建设工程的应有之义。各级工会为此探索了多样载体，化虚为实，扎实推进，成效颇丰。 用高尚的精神塑造人，是提升思想道德素质的重要途径。黑龙江省总工会盘活"铁人精神"，以"学习铁人精神、争做铁人式职工"活动为抓手，有力促进社会主义核心价值观在职工群众中落地生根、开花结果。[详细] | |
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适应新形势新任务 努力推动企业民主管理工作创新发展
李玉赋强调，当前我国经济发展进入新常态，加快转变经济发展方式、实施创新驱动战略，发展混合所有制经济、完善现代企业制度，畅通职工利益诉求表达渠道、构建和谐劳动关系等，对企业民主管理工作提出了新要求。要适应新形势新任务，自觉运用改革创新精神，以更加优良的作风和更加务实的举措推进企业民主管理工作。[详细] |
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2015，劳模精神格个闪光
2015年4月28日，2015年庆祝"五一"国际劳动节暨表彰全国劳动模范和先进工作者大会在北京人民大会堂隆重举行。2968名贡献卓著的全国先进模范人物受到中共中央、国务院决定的表彰。这是中国继１９７９年后时隔３６年再次对这一群体进行最高规格表彰，目的是弘扬劳模精神，弘扬劳动精神，弘扬中国工人阶级和广大劳动群众的伟大品格。[详细] | |
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