工人日报-中工网记者 黄洪涛

　　2月7日，记者从南京市新闻发布会上获悉，今年，全市工会安排专项送温暖资金5000多万元给职工送温暖，因地因需为留宁职工开展“情暖坚守者、留宁过大年”为主题的系列活动。

　　实施多方位保障措施

　　江宁区总工会开展“许新年心愿、送职工温暖”活动，为100名生活较为困难的职工实现团圆饭、读书卡、公园卡、技能培训等心愿。

　　秦淮区总工会联合经营商家，动员区域内9家菜场近400个经营商户留宁过年，并且坚持节日期间不打烊，保障市民节日生活便利。

　　市、区两级工会组织安排对菜场留宁坚守的商户给予节日慰问，传达谢意和暖意。

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　　全市工会以职工群众多样化需求为导向，提供生活、服务、维权、帮扶等服务和保障。对留宁职工、外来务工人员、户外劳动者、坚守在岗和疫情防控一线职工进行走访慰问，对其中的困难人员提供各类救助和帮助。各级工会发挥协调作用，引导企业改善职工生产生活条件，切实落实职工福利和生活保障。强化维权服务功能，为因企业欠薪导致生活困难的农民工提供法律援助、生活救助。促进企业根据实际情况，合理安排生产任务，灵活调整职工工作，让广大职工有更多时间与家人相聚团圆。

　　节日期间，各级工会将发挥“爱心驿站”等爱心平台作用，为节日期间坚守岗位的户外劳动者提供休息、加热饭菜、添加热水、手机充电、如厕等暖心服务。

　　市总工会还将工会新春送温暖活动和职工普惠平台惠享服务相结合。连日来，普惠平台免费向职工会员送出30000份新春对联福袋。此外，市总工会向留宁人员赠送用于节日通讯的1200张话费充值卡、价值500元的“年夜饭大礼包”。南京市职工互助互济会设立外地留宁职工专项互助保障计划，对在春节期间遭遇工伤和意外伤害的职工，一次性给予1500到20000元的互助保障待遇。

　　开展大范围暖心慰问

　　1月19日，市总工会联合鼓楼区推出“情暖快递哥、留宁过大年”两节送温暖活动，向快递员、送餐员、环卫工人、市政道路建设工人、园林绿化工人及困难职工送上工会组织节日慰问礼包。

　　1月28日，市总工会前往顺风快递和邮政快递两家单位，送去三百多份“冬日暖心礼包”，对快递行业职工实施送温暖慰问。各级工会也于先期对区域内的留宁职工、户外劳动者、外来务工人员摸底，继而对特定人群实施慰问。

　　市总工会安排50万元资金用于购置“冬日暖心礼包”，联合各区工会通过各具特色的活动形式，分别赠送给留宁职工、户外劳动者和外来务工人员。

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　　今年，全市工会安排专项送温暖资金近5000多万元，市总工会本级各类送温暖资金也有近1000万元。全市各级工会以当前疫情防控实际情况和职工群众过年期间的多样化需求为导向，因地因需为留宁职工开展“情暖坚守者、留宁过大年”为主题的送温暖系列活动。

　　推出个性化云上服务

　　市总工会开展“年味您掌勺”活动，请来五星级酒店大厨，通过视频教学，教大家烹饪几道易于上手的美味家常菜。留宁的职工群众可以把家传的特色菜拿出来秀一秀，比一比。让远在他乡的亲人看一看，一起于云上体味团圆的情意。也有机会拿到色味俱全“年味大礼包”。

　　栖霞区总工会开展“云拜年送祝福”活动，紧随新时尚。征集职工有才艺有创意的拜年方式，书画、快板、合唱、情景小故事，加工编辑成短视频参与评比，可获得“零食大礼包”奖品。

　　南京经济技术开发区总工会和群团组织联合组织开展了“一起留宁过大年”系列视频，展示了留宁过年劳动者坚守岗位的精神风采，“今年我留在南京过年”这样简练的话语彼此传递力量，凝聚信心，共同维护疫情防控的大局。

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　　全市工会充分考虑到疫情防控尽量减少接触或不接触的要求，“娘家人”的温暖关爱却一点不会少。各级工会依托互联网平台，打开云窗，捧出各式“年味大餐”，摆出云上“盛宴”。云拜年、秀才艺等真情互动活动层出不穷，不会让就地过年、趴窝在家的留宁职工感到寂寞和冷清。

　　这些活动的开展，使南京这座城市更有温度，让留宁外地职工对工会工作有了更深的认同感，获得城市归属感。