原标题：咸阳市总携岗进社区稳就业保用工促发展（引题）

　　“打包”千余岗位送到家门口（主题）

　　中工网讯 （工人日报-中工网记者毛浓曦 通讯员姚兴运）近日，陕西省咸阳市总工会困难职工援助中心的工会干部，携岗进社区，就近就地满足就业需求，把千余个岗位“打包”送到群众家门口。

　　“这个岗位福利待遇咋样？”“对学历、工作经验有要求吗？”在咸阳二毛社区，招聘咨询展板吸引不少求职者驻足观看。咸阳市总工会工作人员耐心解答疑问，现场登记有就业意向的求职者。招聘现场还设置职业介绍服务点和职业技能培训政策咨询专区，让求职者可以零距离了解更多惠民政策。

　　“在手机上就可以查看企业招工信息，在家门口就可以进行岗位登记，找工作不用东奔西走了！”家住咸阳二毛社区、一直在外打工的魏涛，相中了一个月薪3800元的快递岗位。

　　“这次我们参加了市总工会组织的送岗进社区，效果很好。”咸阳纺织集团人力资源部经理侯建伟说，“我们企业普工岗位需求量大，今年新增了生产项目，还需要200多名工人。”

　　目前，咸阳疫情形势稳定，制造业、服务业用工需求增大。咸阳市总工会迅速行动，组织送岗进社区。

　　考虑到老社区职工多、年龄偏大、求职信息不畅通等实际情况，咸阳市总工会特别把招聘地点选定在咸阳电子材料厂和金山、二毛等社区。

　　“受疫情影响，一些人无法外出务工，就业压力大。市总把这项活动送到社区，很暖心。”咸阳电子材料厂工会副主席解晓宇对记者说。

　　线下招聘反响热烈，线上活动愈加“吸粉”。今年，咸阳市总把稳岗就业作为为民办好事、办实事的一项重要举措，大力开展了“共战疫情、齐促就业”的线上“春风行动”招聘活动，不间断提供岗位推介、政策宣传、创业帮扶等服务。截至目前，通过微信公众号推送就业岗位1500多个，达成就业意向670多人。

　　“下一步，我们将继续加大对困难职工就业服务工作的推进力度，送政策、送服务、送岗位、送信息，切实解决就业难、招工难。同时，立足区域特色，分类分区开展有针对性的技能培训项目，实现劳动者技能型就业，全力稳就业保用工促发展。”咸阳市总工会困难职工援助中心负责人说。