原标题：柳州柳北区总工会开展新业态企业集体协商现场会

　　工人日报-中工网记者 庞慧敏 通讯员 李梦兰 

　　近年来，新就业形态劳动者大量涌现，新业态领域的企业组织形式和职工就业方式的变化给构建和谐劳动关系带来了新的挑战。为加强新就业形态劳动者权益保障，柳北区总工会以柳州柳的的汽车服务有限公司作为新业态企业集体协商试点，希望通过本次协商以点带面将有推广价值的经验和做法借鉴、复制到其他新就业形态企业。

　　会上，柳州柳的的汽车服务有限公司的企业代表和职工代表进行了现场协商，协商内容包括建设司机休息室、午餐供应、购买意外伤害险、提供慰问经费，以及车辆运营减免政策等内容，企业代表、职工代表双方通过列数据、引行业规则、对比同类公司、运用法律法规等形式进行充分沟通和协商，最后各项协商议题均达成一致，协商会取得圆满成功。 下一步，双方将签订集体合同，提交人社部门审核，并逐项进行落实。

　　会后，柳州市总工会副主席韦红革一行到柳州柳的的汽车服务有限公司的新能源汽车服务中心进行现场参观调研并慰问了协商代表，询问职工代表在工作中遇到的困难和对网约车公司开展集体协商工作的想法。职工代表吴军说:“做网约车司机这么多年，终于加入工会组织，感到很幸福，很有归属感。作为柳州市第一个开展集体协商的网约车企业的职工代表参与协商，感觉责任重大，协商结果将影响整个行业，很有意义!”

　　韦红革表示，柳州柳的的汽车服务有限公司将成为柳州市首家签订新就业形态企业集体合同的网约车企业。此次开展新就业形态企业集体协商工作引导新业态行业企业和劳动者确立“共商、共赢、共享”的协商目标，建立集体协商制度，进一步维护和保障新就业形态劳动者的合法权益。

　　下一步，柳北区总工会将继续指导辖区内其他新就业形态企业建会建制，提升新就业形态劳动者获得感、幸福感、安全感，促进社会和谐稳定。