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福建泉州市总工会实施“五心工程”为职工办实事

来源:中工网
2021-11-04 13:12:40

  自党史学习教育开展以来,福建省泉州市总工会始终坚持学思践悟、以学促行,结合“再学习、再调研、再落实”活动,实施初心、匠心、暖心、安心、舒心“五心工程”,落实为职工办实事项目,扎实开展“我为群众办实事”等实践活动,解决职工群众的“急难愁盼”,不断提升职工群众的获得感、幸福感、安全感。

  实施“初心”工程,加强职工思想政治引领。采取“1+N”模式,组建市县劳模(工匠)宣讲团6个,依托职工书屋、共享职工之家和13个泉州市职工思想教育基地等阵地,发挥工会干部和劳模(工匠)领学、导学、促学作用,举办“赓续红色血脉·践行初心使命”等主题宣讲、阅读分享会50多场(次)。同时,举办3场线上答题竞赛,开辟学习专栏等,以线上线下相结合,学习宣传贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神和习近平总书记来闽考察重要讲话精神,凝聚起广大职工勇当主力军、奋进新征程的磅礴力量。

  实施“匠心”工程,引领职工勇当奋斗者、当好主力军。围绕市党代会提出的“四五三”战略部署,聚焦“智造强市”,以匠心引领助力产业转型升级。开展“万名名师带高徒”活动,今年组织10170对师徒结对“传帮带”,并命名200名泉州市“好师傅”。截至10月底,泉州市产业工人技能培训基地开展培训426场次,培训职工23588人,其中5784人晋升职业技能等级,1500多人成为各行业、各领域技术骨干、优秀班组长。同时,将用3年时间打造100个“工匠型班组”,激发产业工人创新创造活力。

泉州市总工会组织工匠进车间班组开展“名师带高徒”活动。

  实施“暖心”工程,让职工感受工会“大家庭”的温暖。联合开展企业职工欢乐新春“八个一”系列活动,鼓励、引导非泉籍职工就地过年,参与职工249万人次。联合举办“学史感党恩·金秋伴我行”金秋助学活动,资助605名困难大学生,其中136人获结对认助。泉州网上工会职工医疗互助系统,将通过市级政务数据汇聚平台实现与医保数据对接,简化线上申请补助手续。截至10月底,全市已组织750多万人次职工参加医疗互助,为16.7万余名患病住院职工发放补助金。凝聚战“疫”力量,向防疫抗疫一线医务人员、志愿服务者、基层社区工作者等发放慰问金405万元,慰问物资218万元,慰问5.18万余人次。组织15名工会机关干部赴基层蹲点,开展“党旗在基层一线飘扬”劳动实践活动,服务企业复工复产、达产增产,助力统筹推进疫情防控和经济社会发展各项工作。

  实施“安心”工程,提高职工群众生活品质。举办300余个职工子女暑托班,开展暑期托管服务,服务职工子女一万余名。继续开展“四点半”课后服务,参与课后服务学生19.11万人,解决职工后顾之忧。新建“妈妈小屋”8家,截至目前,全市共建“妈妈小屋”254家。以线上线下相结合,开展7场单身青年职工交友活动。命名5家市级职工疗休养基地,组织120名一线职工参加省级职工疗休养活动,组织250名职工参加5场市级职工疗休养活动,并制定《泉州工会职工疗休养规范实用手册》,指导全市工会有序开展职工疗休养活动。开展“职工心灵守护行动”,举办数十场“泉州市健康讲堂”,组织1000多名职工参与,维护职工身心健康。

泉州市总工会打造“户外劳动者的VIP驿站”。

  实施“舒心”工程,优化升级工会服务体系。开展“学史感党恩·圆梦微心愿”关爱环卫工人公益活动,为1500多名环卫工人发放微心愿礼物。聚焦新就业形态群体建会入会和服务保障工作,在之前80余家户外劳动者驿站的基础上,全市新建30家“户外劳动者驿站”,其中培育13家省级户外劳动者示范驿站,打造“户外劳动者的VIP驿站”。培育30家市级示范性职工书屋,新建10家共享职工之家,推动全市工会服务阵地建设提质扩面。优化提升“泉工e家”网上工会平台,实现上下联动、四级贯通,形成服务全市职工的线上“一张网”,打通服务职工的“最后一公里”。

  此外,泉州市总工会在服务职工、服务基层、服务发展上展现新作为,引领广大职工为建设“海丝名城、智造强市、品质泉州”贡献智慧和力量。(李亮 许志馨)

责任编辑:尹文卓

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