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宣传引领、维权关爱、家风教育……东风汽车有限公司工会——

为女职工打造温馨的“网上家园”

来源:中工网-工人日报
2021-09-08 08:00:25

  原标题:宣传引领、维权关爱、家风教育……东风汽车有限公司工会——(引题)

  为女职工打造温馨的“网上家园”(主题)

  工人日报-中工网记者 张翀 通讯员 孙亚英 韩晓东

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  东风汽车有限公司工会着力打造女职工网上专属平台,推动服务从传统方式向线上线下融合方式转变、从“八小时以内”向“全天候”转变。

  东风模冲模具分公司工会干部房丽每天一到公司,第一件事就是点开“东风有限她先行”(简称“DFL她先行”)微信公众号,看看又推送了什么新内容。

  对于房丽来说,每天关注“DFL她先行”不仅可以了解东风汽车有限公司的女职工工作,感受公司对女职工的关爱,还能学习其他单位在服务女职工方面的优秀做法。不少女职工在关注该公众号后,和房丽有着相同的感受。

  从2020年4月15日上线至今一年多,“DFL她先行”微信公众号在该公司职工中越来越受欢迎。这一女职工专属平台以实实在在的服务温暖着每一个“她”,为女职工美好生活增添了不少“佐料”。

  2019年,东风汽车有限公司工会女职工委员会明确提出打造“活动有组织、能力有提升、建功有平台、维权有保障”的受女职工信赖的“她组织”,打造“投身改革、助力发展、岗位建功、践行文化”的受企业信赖的“她平台”。“DFL她先行”微信公众号平台建设正是其中重要一环,也是该公司工会重点推进的工作之一。

  该公司有超过1万名女职工,什么样的平台才受欢迎?女工委员会通过各种方式了解和征集意见,最终将“DFL她先行”创建目标设定为:门槛值——汇聚正能量,成为女工工作的加油站;挑战一——创新服务与运行机制,成为女工生活的必需品;挑战二——示范文化与文明素养,成为女工品味时尚的风向标。

  运行目标的确立为平台建设奠定了基础。平台上线后的第一篇推文发出后,获得职工普遍关注和大量转发,一天内就收获了1.2万的阅读量。

  平台建立之初,东风汽车有限公司党委书记、工会主席赵书良提出了“管用、好用、乐用”的目标。“DFL她先行”在建设和完善过程中不仅要为女职工提供愿意看、有价值、有特色的内容,更要让大家都参与进来,成为女职工专属之“家”的建设者。

  “在内容上,我们不仅设置了她风采、她生活、她服务、她组织、她关爱等一系列栏目,每个月还设置月度主题,策划推文征集方案,吸引更多女职工加入。”该公司工会女职工委员会主任张雪芹说。

  “平台上登载的都是我们熟悉的人和事儿,大家都很喜欢看,也很踊跃地投稿。这里是我们女职工开心工作、快乐生活的‘网上家园’。”东风日产襄阳工厂女职工焦玉红的一番话,说出了很多女职工的心声。

  “DFL她先行”的推送形式也更加多样,并将一些活动从线上延伸到线下,如每季度开展法律伴侣会客厅,邀请专业老师讲解相关法律知识和案例。粉丝沙龙、读书分享会、通讯员培训班等活动也给女职工带来了更多交流学习的机会。

  截至今年6月9日,“DFL她先行”微信公众号共推送286篇推文,收到基层职工投稿600余篇,总阅读量突破26万次。该平台已成为东风汽车有限公司女工组织宣传引领的工作平台、维权关爱的服务平台、树立良好家风的教育平台。在此推动下,公司女工工作也逐渐从管理型向服务型转变、从传统方式向线上线下融合方式转变、从“八小时以内”向“全天候”转变。

责任编辑:李方

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